Executive Team Coaching



In einem Umfeld von globaler Marktorientierung, vernetzten Kundenbeziehungen und komplexen Matrix Strukturen werden multikulturelle Führungsteams immer mehr zu einem zentralen, strategischen Erfolgsfaktor. Sowohl für die Effektivität der Unternehmensführung als auch als Leitbild für die Zusammenarbeitskultur im Unternehmen. Hohe Diversität führt jedoch häufig zu Konflikten, Silodenken und Verzögerungen.


Executive Team Coaching unterstützt mit seinem integralen Ansatz den Aufbau von Wertschätzung für Andersartigkeit, eine gemeinsam getragene Ausrichtung und Klarheit über den Umgang miteinander.


Das Team wird sich seiner Einzigartigkeit und den förderlichen und limitierenden Einstellungen, Mustern und Verhaltensweisen bewusst. Die Teilnehmer können erkennen, wie sie die Teamrealität, die sie erfahren, selbst erzeugen und daraus neue Schlüsse im Bezug auf die gewünschte Teamkultur ableiten. Dadurch werden schnellere Entscheidungen und bessere Lösungen möglich, mehr Engagement und Sinnhaftigkeit sowie eine wirksame Vorbildfunktion für die gewünschte Zusammenarbeitskultur.


Coaching unterstützt sowohl den Erkenntnisprozess, als auch die Umsetzung in der Praxis. Alle Coaching Programme werden individuell auf die Situation, Ziele und Unternehmenskultur des Klienten ausgerichtet. Das Coaching findet in Deutsch oder Englisch statt. Das Arbeiten in und mit der Natur hat sich mit multikulturellen Teams besonders bewährt.


Kundenstimmen

 

Coaching in der Natur


Das Coaching findet auf einer Berghütte in den österreichischen Alpen, ca. 90 min südlich von München statt (mindestens ein Tag) oder kann individuell im Umfeld des Klienten geplant werden.


   


"He who wished to secure the good of others, has already secured his own."
- Confucius